За потерю должности старейшины Вайвараской волости, пропадающей с карты, здешнему руководителю решили выплатить пятизначную компенсацию из государственных денег, невзирая на то, что он уже возглавляет за 2000 евро в месяц собрание разросшегося самоуправления. Это типичная для административно-реформированной Эстонии схема.
Согласно принятому сегодня решению собрания города Нарва-Йыэсуу, объединившегося с Вайвараской волостью, компенсация Вейкко Лухалайду, теряющему с января пост руководителя волостной управы, составит 27 600 евро, то есть его среднюю двенадцатикратную зарплату. Эти деньги - 36 929 евро с учетом соцналога - берутся из государственного пособия на объединение. Согласно другому сегодняшнему же постановлению, председатель Нарва-Йыэсууского горсобрания - это опять же Вейкко Лухалайд - станет получать по 2000 евро в месяц.
Также сегодня местные депутаты решили, что для выплаты аналогичных компенсаций с сопутствующими налогами бывшим председателям собраний Вайвараской волости и города Нарва-Йыэсуу - Хейки Лутсу и Калле Кекки соответственно - выделяется в общем 25 770 евро. Брутто-компенсация Лутсу составит 10 800 евро, Кекки - 8460 евро. И если Кекки после последних выборов покинул политику и действительно потерял оплачиваемый пост в самоуправлении, то Лутс уже избран заместителем председателя горсобрания объединенного Нарва-Йыэсуу с ежемесячным вознаграждением в размере 700 евро.
Сегодня на время представления и принятия данного проекта в горсобрании председатель Лухалайд и его зам Лутс покинули зал. Собрание без лишних вопросов поддержало проект, воздержались двое представителей оппозиции.
Без компенсации, а лишь на зарплате остался из высших руководителей только Максим Ильин - бывший и нынешний мэр Нарва-Йыэсуу: Ильину при переизбрании на пост градоначальника две недели назад назначили 2500 евро в месяц, плюс безлимитные разговоры по служебному телефону.
Размер всей компенсации, которую город Нарва-Йыэсуу может получить от государства за добровольное и своевременное слияние с Вайвараской волостью, составляет 565 800 евро. Четверть этой суммы, или 141 400 евро, поступает уже в текущем году - ее-то сегодня и распределили по бюджетным расходным статьям и по карманам. Остальные деньги причитаются объединенному самоуправлению в течение следующих двух лет при должном обосновании расходов, понесенных в связи с административной реформой.
"О социальной справедливости здесь не может быть и речи", - согласился в комментарии сам Вейкко Лухалайд, получивший как компенсацию, так и ежемесячный оклад председателя горсобрания. Он напомнил, что за пару лет, пока создавался Закон об административной реформе, этот пункт о компенсациях обсуждался много, и у государства, как считает Лухалайд, не было иного выхода, кроме как пообещать щедрые подарки самоуправленческим руководителям: "Если их не перекупить в свою команду, тогда такая реформа невозможна никогда". Под этим словом "их" Лухалайд подразумевает и себя.
Воздержавшаяся от голосования оппозиция, представленная в 17-местном Нарва-Йыэсууском горсобрании скромными двумя мандатами, недовольна таким расходованием денег. Ее представитель Татьяна Пагаева полагает, что получаемые от государства средства можно было бы при желании пустить на оплату полезных дел: "Если было бы нормальное горсобрание, которое отстаивает интересы жителей города, а не единичных руководителей, тогда, может, и проголосовали бы против".
Однако тот же Лухалайд уверяет, что закон не предлагает других вариантов, как только выплачивать эту компенсацию, если бы даже члены собрания большинством проголосовали против. "Это тоже много обсуждалось, и это, опять же, конечно, несправедливо", - сказал он.
Реализованная в Нарва-Йыэсуу законная схема обогащения отнюдь не уникальна. О попираемом в Эстонии в процессе административной реформы чувстве общественной справедливости и даже о такой форме казнокрадства писал позавчера в Tartu Postimees исполнительный руководитель Свободной партии Мярт Меэсак, сам бывший председателем волостного собрания.
Вот фрагмент его мнения: "Это абсурд, что прошлый волостной старейшина, работавший в одном из объединившихся самоуправлений, получает компенсацию по увольнению, несмотря на то, что он тут же заступает на высокооплачиваемую должность председателя собрания в новом самоуправлении. Получается так, что какой-то деятель местного самоуправления сперва получает компенсацию в размере годовой зарплаты, 20 000-30 000 евро, а затем ежемесячно еще зарплату в размере 2000-3000 евро. То, что одну выплату называют зарплатой, а другую - компенсацией, это чистое плутовство, деньги все-равно поступают из кармана налогоплательщика, кажущегося бездонным".